De afgelopen dagen kwam het nieuws van de faillissementen van verschillende grote landelijke winkelketens. Dat is natuurlijk zorgelijk voor de werkgelegenheid, ook in Zoetermeer. Het faillissement van V&D is extra zorgelijk omdat bij deze onderneming veel mensen ontslagen worden die daar al jaren in dienst zijn. Het betreft dus oudere medewerkers met weinig kansen op de arbeidsmarkt. Gezien de omstandigheden is er vanuit de ondernemingen geen geld om de mensen van werk naar werk te begeleiden.
Zó! Zoetermeer is zich ervan bewust dat het eigenlijk de taak van het UWV is om deze medewerkers gedurende hun WW-uitkering naar ander werk te begeleiden, maar helaas is bij het UWV de persoonlijke begeleiding volledig uitgekleed en is het algemeen bekend is dat deze begeleiding niet veel meer zal betekenen dan een digitale administratieve behandeling.
Zó! Zoetermeer denkt dat vooral voor de groep oudere werknemers (40-plus) - die vanwege hun lange dienstverband al tientallen jaren niet meer hebben gesolliciteerd - de begeleiding van het UWV niet voldoende is. De kans is groot dat deze mensen pas aan het eind van hun WW-uitkering bij de gemeente terecht komen voor een bijstandsuitkering en de persoonlijke gemeentelijke begeleiding naar werk. Zó! heeft werkgelegenheid hoog in het vaandel staan en is van mening dat dit zowel voor de betreffende mensen als voor de gemeente ongewenst is. Zó! Zoetermeer zou graag zien dat de gemeente actie onderneemt om deze mensen eerder naar werk te begeleiden en heeft hierover vragen gesteld aan het college.
Meer politiek nieuws vindt u op onze politieke pagina: Politiek nieuws
